วิธีค้นหา “คุณค่าในชีวิตทำงาน” ภายใน 10 สัปดาห์ เพื่อตอบตัวเองว่าทำงานไปเพื่ออะไร

ทุกวันนี้ตอบตัวเองได้รึยังว่าเราทำงานไปเพื่ออะไร? คุณค่าที่คุณยึดถือ หรือ Personal Core Values คือสิ่งที่เราให้คุณค่า ให้ความสําคัญที่สุดในชีวิต ถ้าเรารู้ว่าทำงานไปเพื่ออะไร หรือความสุขในการทำงานของเราคืออะไร ก็จะเป็นส่วนสำคัญมากๆ ที่ทำให้เราค้นหาและมุ่งไปสู่งานที่ใช่เพื่อตอบคุณค่าในชีวิตของเรา

สิ่งที่สําคัญที่สุดในชีวิตคุณ คืออะไร?

เราจะรู้ว่าสิ่งไหนสําคัญสําหรับเรา ก็ต่อเมื่อต้องเลือกระหว่างสองสิ่งที่เราต้องการท้ังคู่ หรือ ไม่ต้องการท้ังคู่ เช่น ระหว่างชื่อเสียงกับเงินทอง หรือ ชีวิตส่วนตัวกับความก้าวหน้าในงาน

วิธีที่ Harry Kraemer ซึ่งเป็นอาจารย์ที่ Kellogg School of Management และ ผู้เขียนหนังสือชื่อ Value-based Leadership สอนให้ค้นหาคุณค่าที่ตัวเองยึดถือ คือ การสะท้อนความคิดตัวเองลงในบันทึกว่า ตลอดสัปดาห์ที่ผ่านมา มีอะไรที่เราได้ลงมือทําจริงๆ

1. อะไรที่เราทําแล้วภาคภูมิใจ เพราะอะไร
2. อะไรที่เราทําแล้วไม่ภูมิใจ เพราะอะไร
3. หากย้อนเวลากลับไปได้ เราจะแก้ไขสิ่งที่เราไม่ภาคภูมิใจอย่างไร.พอทําไปเรื่อยๆ

ทําซ้ำๆ สัก 10 สัปดาห์ จะเกิดเป็น Pattern ของต้นเหตุที่ทําให้เราภาคภูมิใจ ซึ่งแก่นของมันมักเป็น Personal core values ของเรา และต้นเหตุที่ทําให้เราไม่ภาคภูมิใจมักเกิดจากการทําอะไรที่ขัดกับ Personal core values ของเรา และการคิดวิธีการแก้ไขจะช่วยให้เราสามารถพัฒนาตนเองได้นั่นเอง

ค้นหา Personal Core Values ของตัวเอง

ถ้าอยากทดสอบ Values ของตนเอง หรืออยากรู้ว่าอาชีพที่เราทำตอนนี้เหมาะกับ Values ของเรารึเปล่า ลองเข้าไปทำแบบประเมินอาชีพของ CareerVisa ได้ที่ www.careervisaassessment.com ได้เลย

อ้างอิง : หนังสือ From Values to Action: The Four Principles of Values-Based Leadership by Harry M. Kraemer Jr.

Author

  • รวบรวมและแลกเปลี่ยนข้อมูลเพื่อการพัฒนานอกกรอบของคนทำงาน

Related   Articles

Laura Vanderkam
ไม่มีคำว่า “ไม่มีเวลา” อีกต่อไปถ้าคุณมี Mindset แบบนี้ โดย Laura Vanderkam นักเขียนชื่อดังด้านการจัดการเวลา
สรุปวิธีคิดที่จะทำให้คุณ “มีเวลา” สำหรับสิ่งสำคัญในชีวิต โดยลอรา แวนเดอร์แคม (Laura Vanderkam) นักเขียนชื่อดังด้านการจัดการเวลา ผู้บรรยาย TED Talk ที่มียอดวิวหลายล้าน...
Vacation Blues
10 เคล็ดลับ "Bounce Back" สลัดอาการ "Vacation Blues" ให้หายเป็นปลิดทิ้ง!
อาการ “Vacation Blues” หรือความเศร้าหลังไปเที่ยวหยุดยาว เป็นอาการปกติที่เล่นงานคนทำงานอย่างหนักอึ้ง ซึ่งเกิดขึ้นกับคนทำงานหลายคนโดยเฉพาะช่วงหยุดยาว อย่างไรก็ตามการจมกับความเศร้าหลังเที่ยวไม่ใช่เรื่องที่ดีนัก...
Harvard Business Review
ผลสำรวจพบเทรนด์ใหม่คนทำงาน เลือกใช้ AI ดูแลจิตใจแซงการทำงาน โดย Harvard Business Review
งานวิจัยจาก Harvard Business Review เพิ่งออกมา มีผลสำรวจพบว่าคนทำงานเปลี่ยนการใช้ AI จากเครื่องมือทำงาน มาเป็น “เพื่อนคู่ใจ” แทน สิ่งที่เปลี่ยนไปในปี...